Sindicatul Invatamant Moreni . Diverse Moreni by Vasile Dragomir - august 12, 20170 Coordonator Sindicat Invatamant Moreni prof Cenusa Valentin SINDICATUL ÎNVĂŢĂMANT MORENI „Începuturile activităţii sindicale din învăţămant în zona Moreni, după decembrie 1989, datează din anul 1990, cand primele încercări de organizare sindicala au fost făcute de prof. Ioana (Feldman) Cristina. Astfel de încercări au existat şi la nivelul altor zone ale judeţului Damboviţa, dar au avut soarta oricărei acţiuni de pionierat în domeniu. începand cu sfarşitul anului 1990 şi începutul lui 1991, apar primele coagulări sindicale serioase în învăţămantul damboviţean. Se înfiinţează astfel grupe sindicale în unităţile şcolare mari din oraşe şi comune. Aceste grupe pun bazele Sindicatului Liber învăţămant Damboviţa, care prin reorganizări succesive, de-a lungul anilor, ajunge la structura actuala. La nivelul anului 2002, Sindicatul învăţămant Moreni, înfiinţat de domnul prof. Stanescu Mihai (actualmente director al Grupului Şcolar Judeţean Petrol Moreni) şi condus din februarie 1999 de domnul prof. Cenuşa Valentin, este compus din 17 grupe sindicale şi este afiliat la S.L.I. Damboviţa, al cărui preşedinte este domnul prof. Mihai Mihail – vicepreşedinte al federaţiei G.I.S.L.I. La randul sau, S.L.I. D-ţaeste afiliat la Federaţia Sindicatelor Libere din învăţămant (F.S.L.I.), al cărei preşedinte este domnul prof. Aurel Comea. Practic, F.S.L.I. întruneşte, la 1.03.2002, 158.000 de membri cotizand, din 429.000 de salariaţi ai învăţămantului preuniversitar din Romania. La nivel de judeţ, S.L.I. Damboviţa numără 5.900 de membri cotizanţi din 7.500 de salariaţi în învăţămantul damboviţean. Aceştia sunt împărţiţi în 8 sectoare sindicale, cu autonomie decizionala, dar afiliate S.L.I. Damboviţa. Sind. învăţ. Moreni număra 500 de membri cotizanţi, reprezentaţi în 17 grupe sindicale: 3 şcoli, 2 licee, 8 grădiniţe în Moreni, la care se adauga grupele Vişineşti, Valea Lunga, Iedera, Ocniţa, Gura Ocniţei, Sacuieni, Adanca, I.L. Caragiale, Ghirdoveni, Darmaneşti şi Vladeni. Specificul activităţii sindicale din învăţămant în zona Moreni este diversificat prin particularităţile muncii din învăţămant (dificila şi foarte slab renumerata), cat şi prin diferenţele specifice între zona rurala şi cea urbană. S-au distins şi se remarcă prin participarea la acţiuni revendicative şi prin spirit combativ următoarele grupe sindicale: Şcoala nr. 4 Moreni – lider prof. Gherghişan Tudor, Liceul nr. 1 Moreni – lider prof. Racaşanu Rodica, G.S.I.P. Moreni – lider prof. Cenuşa Valentin, lider sector Moreni; Darmaneşti şi Vladeni – lider prof. Popescu Iulian. Aceste grupe sindicale s-au remarcat în luptele sindicale pentru apararea drepturilor şi libertăţilor materiale şi profesionale ale membrilor de sindicat prin mitingurile naţionale din noiembrie 1998 şi 12.11.2001, organizate la Bucureşti, 1999 şi februarie-martie 2002. De asemena, domnul prof. Gherghişan Tudor şi doamna prof. Racaşanu Rodica sunt membri aleşi în Consiliul Judeţean al S.L.I. Damboviţa. Domnul prof. Cenuşa Valentin, lider sector Moreni, este unul dintre cei 9 membri ai Biroului Operativ al S.L.I. Damboviţa care decid în privinţa afilierii şi tuturor activităţilor sindicale din învăţămantul damboviţean. În speranţa unei revigorări economico-sociale şi a unei sensibilizări a opiniei publice faţa de importanţa şi problemele din învăţămantul damboviţean, consideram iniţiativa domnului ing. Dragomir ca fiind absolut lăudabila şi dorim o viaţa mai buna tuturor celor care trăiesc în judeţul Damboviţa.“ În timp ce muncitorii încearcă prin diverse mijloace sa-şi menţină locurile de munca, în cadrul programului RICOP se desfaşoara şi componenta „Asistenţa tehnica pentru servicii de preconcediere, PHARE, 2000”, adresata personalului societăţii comerciale afectat de restructurarea industriei. Contractul pentru furnizarea acestor servicii a fost caştigat prin licitaţie de firma britanica I.M.C. Consulting Limited, cu experienţa de peste 10 ani în procesele de restructurare eonomica. Firma oferă consultanţa şi consiliere persoanelor disponibilizate şi de la I.M. Mija şi I.A.) Consilierii încearcă sa-i ajute sa depăşească acest moment şi sa decidă ei înşişi ce e: mai bine pentru viitorul lor. „Oamenii trebuie sa muncească pentru ca astfel îşi pot aduce contribuţia la dezvoltai economica a ţarii“, spune Mike Parry, recunoscand ca se „lucrează din greu şi condiţiile actuale ale economiei“. Partajează asta:Dă clic pentru a partaja pe Twitter(Se deschide într-o fereastră nouă)Dă clic pentru a partaja pe Facebook(Se deschide într-o fereastră nouă) Similare Share on Facebook Share Share on TwitterTweet Share on Pinterest Share Share on LinkedIn Share Share on Digg Share